行业 | 其它 | 职位 | 其它 |
招聘部门 | 领导班子 | 招聘人数 | 若干 |
工作地区 | 陕西西安市 | 工作性质 | 类型 |
性别要求 | 性别 | 婚姻要求 | 婚姻 |
学历要求 | 本科 | 工作经验 | 8年以上 |
招聘人数 | 不限年龄 | 待遇水平 | 面议 |
更新日期 | 2025-06-04 | 有效期至 | 长期有效 |
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招聘 总监/总经理
发布时间:2018-11-29 浏览次数:648 返回列表
职位描述 岗位职责:
协助总经理、常务及主持工作的副总经理工作,负责经营计划、市场营销、商务公关、项目追踪、投标组织、合同谈判、工程造价、投资控制、客户关系等管理工作。
任职条件:
1、了解并热爱水务事业,具备一定的项目投融资管理知识,擅长市场营销、经济合同谈判及工程造价管理;
2、具有工程经济、给排水、环境、机电、电气工程及企业管理类高级专业技术职称;
3、从事经营工作8年及以上,或两个以上项目管理(其中完整担任一个以上项目经理)成功经历,有注册造价工程师证书者优先。
4、有一定企业管理、计划管理、企业法务经验和较丰富的商务谈判经验。
5、严以律己,团结同志,吃苦耐劳,责任心强。
6、适应国内长、短期出差及阶段性在外地项目公司工作。
能力要求:
1、给水排水、环境工程、工程管理等相关专业本科及以上学历,具有良好的工程及经济管理专业素养;
2、熟悉工程预算,有丰富的招投标及项目管理经验;熟悉计算机网络办公及通讯应用软件工具;
3、有污水处理项目建设、运营管理经验或从事过给排水工程施工项目管理者优先;
4、有良好的组织协调、内外沟通能力;
5、有较强的口头及文字表达、商务谈判和合同管理能力;
6、仪态从容,举止大方,理性平和,文明礼貌。
7、内部应聘人员应为已公示的子分公司后备干部及公司本部通过考试纳入中层后备干部考核的人员;外部应聘人员应有在大中型(1000人及以上)水务企业中层管理或中小型(1000人以下)水务企业领导岗位3年及以上工作经历。
8、年龄一般在45岁及以下。
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